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Conforme con leggi europee di segnalazione & GDPR
Estremamente facile da configurare ed utilizzare
Massima sicurezza
+556 aziende appena iscritte.
Scelto da piccole e grandi imprese in più di 80 paesi
Nuovo ai canali per gli informatori?
Ecco il tuo nuovo kit di strumenti n. 1 per implementarli con successo.
1. Crea un link
2. Segnalazioni
3. Comunicazione bidirezionale
Progettato per soddisfare le esigenze delle organizzazioni con
50 - 10.000+ dipendenti
e utilizzato a livello internazionale
“Il sistema e l'azienda dietro sono affidabili e soddisfano pienamente le nostre aspettative. Disporre di un'ottima e intuitiva piattaforma tecnica per gli informatori offre molto valore alla nostra attività e ai nostri clienti."
Michael, CEO di DPO Danimarca
"Sono il nostro consulente di fiducia e la nostra piattaforma tecnica per la gestione di questioni centrali di business e di dipendenti. Risparmiando tempo e risorse e garantendo totale affidabilità e riservatezza".
Peter, CCO & Partner presso Texta ApS
"Il software è facile da usare, conforme, personalizzabile in base alle esigenze del cliente e siamo più che soddisfatti della collaborazione e del supporto ricevuto dall'azienda che lo ha realizzato."
Andrei Georgescu, Avvocato di 360Competition
"Avere un sistema professionale che so che i miei dipendenti sono in grado di utilizzare senza problemi ha un enorme valore."
Frederik, CEO di Sandgrav Solutions ApS
Previeni fughe di dati sensibili delle questioni più delicate
questioni più delicate. Scegliete la
massima sicurezza.
Cassetta postale fisica
"La mia porta è sempre aperta"
Servizio e-mail
Whistleblower Software
Livello di sicurezza
L'informatore può scegliere se segnalare in forma confidenziale o anonima
È low-cost?
Continua la conversazione con l'informatore anche dopo la segnalazione
Il sistema è conforme al GDPR, alla Direttiva UE e a Schrems II?
Il software Whistleblower è ISO 27001 certificato, ISAE 3000 controllato, e utilizza iniziative come Crittografia end-to-end per essere conforme a Schrems II.
Una piattaforma elaborata per essere conforme
con maggiore privacy e
leggi sul whistleblowing
Direttiva UE sulla protezione degli informatori 2019/19378
GDPR, Schrems II e leggi sulla privacy dei dati a livello globale
US SOX Act Sezione 301 sulla responsabilità aziendale
FCA del Regno Unito
Codice di Autodisciplina Tedesco
French Loi Sapin II
Requisiti internazionali di residenza dei dati
Supportiamo oltre 70 lingue
L'importanza di avere un sistema di segnalazione
In tutti i paesi dell'Unione Europea, aziende con più di 50 dipendenti, così come la maggior parte delle organizzazioni governative, sono tenute per legge a istituire un sistema di segnalazione. Tale sistema consente ai dipendenti di segnalare violazioni di legge e altri gravi questioni all'interno dell'azienda.
Che cos'è uno schema di segnalazione?
Un buon sistema mira a creare uno spazio in cui i dipendenti possano segnalare in modo sicuro i problemi, le inadeguatezze e gli illeciti dell'azienda. In tutti i Paesi europei è presente una legge che impone a determinate aziende di dotarsi di un sistema di segnalazione.
Un sistema di segnalazione è un sistema attraverso il quale i dipendenti di un'azienda possono segnalare illeciti che sono avvenuti o che potrebbero essere in corso. I dipendenti possono segnalare gli incidenti in modo riservato o anonimo. La segnalazione avverrà attraverso un canale sicuro per proteggere le loro informazioni.
Il sistema è spesso una soluzione online, sotto forma di pagina web o casella di posta elettronica anonima, separata dagli altri canali di comunicazione dell'azienda. In questo modo, vengono garantiti l'anonimato e la riservatezza delle informazioni dell'impiegato.
Perché un sistema di segnalazione è importante per la vostra azienda?
Innanzitutto, è un requisito legale. Tutte le aziende con un minimo di 50 dipendenti e tutte le organizzazioni governative all'interno dell'UE sono obbligate dalle rispettive leggi nazionali ad istituire un sistema di segnalazione interno. Anche le società che forniscono servizi finanziari e le società a rischio di riciclaggio di denaro sono tenute a istituire un sistema, indipendentemente dalle loro dimensioni.
Scegliendo una soluzione per la segnalazione di illeciti aziendali focalizzata in modo ottimale sull'esperienza e sulla sicurezza dell'utente finale, non sarai semplicemente in conformità alle nuove normative, ma svilupperai anche una cultura di fiducia nella tua stessa organizzazione.
- L'istituzione di un sistema di segnalazione è un chiaro segnale di trasparenza nei confronti dei vostri dipendenti e l'intera organizzazione nel suo complesso
- È una parte fondamentale della vostra strategia di responsabilità sociale d'impresa.
- Anticipate la crescita dei vostri dipendenti iniziando a conformarvi alla legge locale sugli informatori
Perché scegliere il sistema di segnalazione di Whistleblower Software?
Il nostro sistema è stato sviluppato appositamente per soddisfare i requisiti legali relativi ai programmi di segnalazione delle aziende nel vostro Paese. Facciamo tutto il possibile per offrire a te e i tuoi dipendenti la migliore esperienza possibile, mantendendo la sicurezza dei vostri dati la nostra priorità principale.
La nostra piattaforma utilizza crittografia end-to-end, server sicuri e autenticazione multifattoriale per garantire che i dati della tua azienda siano protetti in ogni momento, contro ogni minaccia. La privacy è al centro di tutto ciò che facciamo.
Whistleblower Software si conferma leader del settore in esperienza del consumatore ed implementazione in relazione alla responsabilità sociale d'impresa.
Inoltre, la piattaforma può essere personalizzata in base alle tue esigenze, inclusi branding, lingua, informazioni necessarie per compilare una segnalazione e molto altro.